荷兰确定明年1月加薪，引入最低小时工资法，多劳多得！
据荷兰媒体最新报道，荷兰政府确定于2024年1月1日起将其法定最低工资提高3.75％，并且将每六个月增加一次，与集体劳动协议工资一致。另外，政府也将在2024年1月1日起正式引入最低小时工资法，年满21岁及以上的雇员的法定最低小时工资将设定为每小时13.27欧元。除了基于物价水平(通货膨胀)的定期调整之外，最低小时工资将替代现有的月薪标准。
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目前最低工资是按月计算的，这意味着雇员每周工作36、38或40小时之后，收入都没有区别。
此前国会议员Barbara Kathmann（PvdA）和Senna Maatoug（GroenLinks）提出对这一规则的修改建议，现在法律已经进行了修改，将正式引入了统一的最低小时工资。
在新规则下，每周工作40小时的人将多获得每周额外4小时的工资。这意味着平均来说，这个群体的小时工资将增加超过15％。对于每周工作36小时的人，工资将常规增加3.75％。
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