据荷兰媒体报道,政府近日宣布,从明年8月2日起,新生儿出生后的第一年内,父母们将获得额外9周的部分带薪育儿假期。政府表示,育儿假期的变化是为了让父母有更多机会在照顾孩子和工作之间找到平衡。
目前,带薪育儿假期的规定是在生完孩子后的八年内,父母们都有权享受26周的育儿假。不过,除非事先与雇主达成协议,否则这种休假基本上是不带薪的。而新规定将允许父母们享受9周的带薪假期,薪资为他们工资的50%,每天的补贴最高不超过111.70欧元。
不过,9周的假期必须在第一年休完,剩下的17周可以在接下来的几年里使用。
“孕育孩子是一件美好而特别的事情,但很多人的生活也会改变。通过在第一年支付育儿假费用,我们减少了许多家庭真正利用育儿假的障碍,”社会事务和就业部长Wouter Koolmees说。
除了批准的9周育儿假外,新生儿母亲还可以享受16至20周的全薪育儿假。
职工保险机构将负责9周的育儿假薪资,工资为起薪的50%。目前每日最高工资为223.40欧元,也就是说每日最高报销金额为111.70欧元。
(信息来源:nltimes) |
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