有对象的抓紧~荷兰带薪育儿假的规则已确定，八月起实施

据荷兰媒体报道，从8月2日起，荷兰的新生儿父母可以获得9个星期的带薪育儿假。据悉，社会事务部部长Karien van Gennip在致荷兰参议院和议会的一封信中表示，在这九周内，他们将得到70%的薪水。



按照目前的规定，父母可以在孩子满八周岁前享受26个星期的育儿假。不过，除非事先与雇主达成协议，否则这种休假基本上是不带薪的。

近日政府决定向父母支付前9个星期薪水的70%，此前有消息传是50%，现在已经明确下来是70%。除了批准的9周带薪的育儿假外，新生儿母亲还可以享受16至20周的全薪育儿假。

需要提醒的是，这9个星期的育儿假必须在宝宝出生后第一年休完，剩下的17周假期可以在接下来的几年里使用。

据悉，8月2日之前有孩子的父母也可以使用该计划，直到他们的孩子一岁生日。

Van Gennip说，带薪育儿假应该有助于年轻的父亲和母亲将工作和照顾结合起来。

她说：“养家糊口的人通常很少休假，而工作少的人往往请假很多，通常是母亲；我们希望在这方面取得平衡，这给年轻母亲在劳动力市场上提供了平等的机会，而年轻的父亲也有机会与孩子建立良好的关系。”

来源：nltimes.nl

100%也没用，有个每天最高210欧的上限，跟产假一样，一下收入骤减了。

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