FNV工会要求荷兰超市和商店员工再涨薪14%，停止无偿加班…

据荷兰媒体报道，荷兰劳工联盟FNV近日提出要求，希望为商店和配送中心的员工提供14%的工资增长和可承受的工作时长，并向零售商协会Inretail提交了多个要求。

除了工资增长和可承受的工作时长外，工会还强调“必须停止工资盗窃”。据该组织称，许多商店员工在轮班开始前和结束后在商店内无偿加班工作。FNV坚持认为，员工应该得到这些额外上班时间的补偿。



FNV贸易部门负责人Linda Vermeulen表示：“我们是唯一一个倡导为购物街商店雇员提供结构性改进和社会保障的工会。”她补充说：“经过我们的行动，包括Albert Heijn、Etos和IKEA在内的雇员们已经看到了更好的工资。现在，我们的目标是将这些工资提升扩展到购物街商店的所有员工。”

Vermeulen还强调了所谓“黄色工会”的存在问题，通常指的是那些被雇主控制或受雇主影响的工会组织。

她指出，零售公司试图绕过FNV，更愿意邀请像AVV或De Unie这样的公司协会进行集体劳动协议谈判。“这些类型的团体几乎不提出要求，倾向于与公司而非员工保持一致，”她解释说。

当被问及对这些批评的回应时，De Unie的一位发言人对媒体表示，“无需对FNV的无稽之谈做出回应。”