疫情下的荷兰：临时就业救助措施开放申请，涉及150万员工

4月6日上午9点，荷兰雇员福利保险机构UWV开放紧急服务台，接受因新冠病毒而致企业陷入困境的雇主申请，雇主最高可以申请90%的工资补贴。UWV预计当天将有成千上万人注册。



这是落实内阁提出的临时就业救助措施（NOW），该措施旨在防止由于新冠病毒爆发导致经济停滞，从而引发公司倒闭，员工失业。

给予员工工资补贴的金额取决于公司营业额损失多少，如果营业额减少100%，那么政府将支付员工工资的90%；如果营业额下降一半，政府则给予45%的工资补贴（详细计划附后）。

NOW计划的前提条件是，公司预计至少三个月营业额损失至少20％，且公司将继续支付正常工资。此外，无论永久合同还是弹性合同，员工都能获得工资补贴。内阁希望借此雇主不会大量终止弹性工人的合同。

该计划自3月1日起追溯适用。UWV预计在收到申请后两到三周内将钱转入申请的公司帐户，补贴的最高工资为每月9,538欧元。申请截至5月31日（周日）。

社会事务和就业大臣伍特·库尔梅斯（Wouter Koolmees）预计，许多公司将向UWV寻求该计划下的援助。他在周日对共同日报（AD）表示：“这涉及很多人。我估计会有100,000至150,000家公司提交申请，您很快就会看到，这将涉及150万名员工。”

UWV主席弗雷德·帕林（Fred Paling）预计周一将有成千上万人申请。为保证网站可以正常访问，UWV每天最多接受60,000份申请。

附：保障就业的临时紧急过渡措施（NOW）细则

3月31日，荷兰政府宣布了旨在保障就业的应急措施NOW计划，将为疫情期间的企业提供员工工资支付方面的财务支持。

受疫情影响的企业可从2020年4月6日（星期一）至5月31日（星期日）申请NOW计划支持。从2020年4月6日开始，因疫情影响而导致营业额减少20%或以上的企业可以向荷兰雇员福利保险机构（UWV）的专门柜台申请劳动力成本援助。可申请的工资补偿额视公司营业额损失情况而定。符合条件的企业有望在两到四周内获得预付款。

NOW计划

·4月6日起，受疫情影响而导致营业额受损的企业可以向UWV的专门柜台申请劳动力成本援助。这些柜台将于4月6日起开放；

·符合条件的企业有望在两到四周内获得预付款；

·若公司预计损失为营业额的20%及以上，则可以提出申请。企业申请补偿期限为3个月，并有可能再延长3个月（延期申请可能会有附加条件）；

·之前的“减少工作时间”申请会自动包含在新系统中；

·请在5月31日前提出NOW计划申请；

·可以申请的工资补偿额取决于营业额的损失情况。最多可以申请90%的工资补偿。例如：

如果营业额损失为100%，则补偿金额为工资的90%

如果营业额损失为50%，则补偿金额为工资的45%

如果营业额损失为25%，则补偿金额为工资的22.5%

·根据雇主申请，雇员福利保险机构（UWV）将预付80%的预期补偿。实际的营业额损失日后进一步确定。确定补偿额时，如有减薪，须进行调整；

·仅补偿最高每月9538欧元的工资，这将覆盖近99%的员工；

·用人单位在补贴期间必须继续支付员工的正常工资。这种补偿也适用于弹性工作人员和零工时合同的人员；

·若用人单位申请NOW计划，则不得在获得补偿期间以经济理由解雇员工。

受疫情影响企业的税务选择

目前，荷兰政府采取的措施如下：

·您可以申请延期缴纳所得税、公司税、工资税和营业税（增值税）。一旦收到您的申请，荷兰税务管理局将暂停采取任何立即收取税款的措施。

·您不会为逾期缴税承担任何罚款。此外，也无须提交任何证明。可日后再提供。

·逾期缴费利率将暂时由4%降至近0%。这适用于所有的税收欠税。所有企业的利率也将暂定尽可能降至最低。

转载自联合时报