荷兰职场现状：工作机会增加，工作条件恶化

荷兰中央统计局和市场调查机构TNO周四发表了名为《荷兰劳动力市场动态》的报告，指出部分领域的员工认为其工作条件在近十年来恶化。





与十年前相比，员工们表示工作自主权和挑战性以及晋级机会均有下降，尤其是受教育程度低的人士、年轻人和移民认为工作条件不如以前。





厨师、服务员、邮政工人、商店店员、清洁工、老人和儿童护理员等都对他们的工作条件感到不满。他们的工作常常体力消耗大、挑战性低、缺乏自主权和灵活性，此外还有兼职工作的不稳定性。





随着灵活合同数量的增加，工作稳定性下降。长期合同工的比例从2006年的71%下降到了2016年的61％，尤其是教育程度低的人和年轻人获得长期固定合同的机会明显减少。对年长者来说，虽然其失业率低于年轻人，但是他们重返职场的机会比年轻人少，即使重新就业，往往是临时合同或者自雇的方式。


不过，无论是高新还是低薪职业的就业机会，在近十年来均有所增加。


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