欧洲要立法了！气温超过32.5℃，员工可停止户外工作

随着欧洲夏季高温越来越频繁，欧盟正考虑出台新的劳动保护措施，进一步保障高温天气下员工的健康和安全。

荷兰工会CNV最新调查显示，在1500名受访员工中，52%表示高温工作已经影响健康，56%认为高温导致工作环境变得不安全，甚至还有 44%的员工表示，即使天气已经热到危险，仍然需要继续工作。



调查还发现，约六成荷兰企业没有制定高温应对方案，不少员工在炎热天气中出现头痛、头晕、恶心等不适症状。

对此，欧洲多个工会已联合起草一份新提案，希望将其纳入欧盟计划于2026年底推出的《高质量就业法案》。

根据提案，雇主应为员工提供饮用水、遮阳设施和降温休息时间，并尽量避开一天中最炎热的时段安排工作。

最受关注的一项建议是：当湿球黑球温度(WBGT)达到30℃时，应降低工作强度；超过32.5℃时，户外员工可暂停工作。WBGT不仅考虑气温，还会综合湿度、阳光和风速等因素，更能反映人体实际承受的热压力。

欧盟工会表示，气候变化已经成为劳动者每天都要面对的职业安全问题，现有法律已不足以应对越来越频繁的极端高温。

值得一提的是，欧盟哥白尼气候监测中心此前宣布，2026年6月是西欧有记录以来最热的6月。今年6月的热浪期间，荷兰部分地区最高气温一度达到39℃，也让高温劳动保护再次成为社会关注焦点。

目前，这项提案仍处于讨论阶段，尚未正式成为欧盟法律。