荷兰法律规定,最晚每年的6月7日要进行度假金的发放。而绝大多数雇主则都是在5月份就随同发工资一起也将度假金发放了。度假金至少要相当于年毛工资的8%。根据调查,有60%的人声称将会使用这笔度假金。少数人会将其储蓄起来或是用来还债。
少数人是在6月份拿到这笔钱。还有一些人将其分开,每个月来领取,这样其月工资也高出通常数额。
近一半的人会将度假金用于度假。当然荷兰人可不会等到钱到手了才去预订假期。有三分之二的度假者早已预订了度假项目,把未到手的前也预先花了。另有三分之一则是等拿到钱后才进行预订。
荷兰社会人人平等,领救济金者甚至也有度假金
荷兰有完善的社会保障体系。领取失业金、病金、养老金和其他各种救济金的人士同样有权领取度假金。
对于靠救济援助生活的人来说,其领取的度假金为年金的5%。市政府会将这笔度假金在6月份发到其手上。
荷兰发放救济金额度的高低
(以上为税后净收入)
救济金一般由各地市政府发放,具体细则由各市政府自定,以下为Almere市2017年1月1日开始施行的救济金发放额度的标准。这一数值为领取者实际拿到手的净值。其他的各项税金和社会保险、养老储蓄等已由市政府代为扣除,也就是说是税后净收入。
(以上均为税后净收入)
领救济金的人士不但有度假金拿,还有每年4周的假期
领救济金的人士可以在自由荷兰度假。如果是去国外度假或是会亲友,则有一个期限。如果超过了这个期限,领取救济的资格将被取消。
退休年龄以下领取救济金的人群到国外度假期时长最高为4周。退休年龄以上领取救济金的人士的外出度假期最高则是13周。
看到这儿,小编挺纳闷的,领救济的人,不就是没工作的人吗?这不已经是天天放假的节奏吗?荷兰政府还是不忘给这个群体放假,甚至还考虑到他们度假的花费,一并送上,真贴心周到啊!呵呵!
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